如何和不同层次的人沟通

  沟通一直是我写文章关注的话题，今天的文章继续和你聊一聊，如何和人正确的沟通。今天的主题是指，如何和不同层次的人沟通。

第一、和聪明人沟通

   第一个和你分享的观点，就是要学会和聪明人沟通时我们关注到什么内容。特别是在一个组织，一个单位中，在开会或者在讨论问题的时候，这一点非常重要。

   一个非常重要的原则，就是和聪明人沟通的时候，这里所谓的聪明人是指，哪些厉害的人、高手、精英等这样的人，因为在和这些人沟通与合作的过程中，这些人的大脑模块系统不容易被激活，不会受到大脑模块系统的干扰，一旦在和他们沟通的过程中，说一些问题的时候，这些人也能够管理好自己的情绪，领导好自己的大脑的模块系统，能够将注意力专注于真正的事情上，问题上，计划与目标上面。

  当然，处于精英人群比较多的单位，你会成长的更快，你会学习到更加的解决问题的方法，更为重要的是，你学到了如何领导好自己的情绪，将注意力关注在真正的事情上面去，让事物和问题往更好的方面去发展。

   因此，和聪明人沟通，我们要将注意力和能量投入到问题、事情、目标、规划多一点，处于这样的群体中，我们自己也会成长的更快，受益也会更多。

第二、和普通人沟通

   前面提到了和聪明人沟通时要将注意力投入到更多的事情上面去，那么反之，和普通人沟通，甚至和底层人员沟通，我们就更要将注意力投入到人这个主观世界上面去。

   普通人员有这样的一个特点，他们的大脑的模块系统很容易被激活，动不动就会有情绪化，要么是很难受，要么是很开心。他们很难领导好自己的情绪。基于这点原因，和普通的沟通时，我们要多多关注对方的人角度多一点，避免在事情、问题、目标制定，还没有开展之前，就将对方的情感模块系统激活，若是我们将这样的模块系统被激活时，那么我们后续工作说的再说，做的事情再有价值，再有方法，都是没有任何意义的，你做的越多，对方对你的想法和方案就越不能后理解。

  那么有的人就会问，那么怎么样和普通人沟通呢？很简单，就是让对方舒服，激活对方的舒服的模块系统，理解、需求、反馈、一致性，好的情感模块系统，这些都是让对方舒服的方法和策略，具体内容在《如何让对方舒服》的文章中。一旦，让对方变得更加的舒服后，那么我们在领导对方，提出自己的观点和看法，甚至问题、目标和计划，那么这样的话，事情就会更加容易开展了。

   因此，和普通人沟通，很简单，就是要激活对方好的模块系统，避免不良的模块系统，让对方舒服，然后再领导对方，说服对方，将注意力投入到真正的事情、问题上面去。

第三、 我的思考

  前面提到了和聪明人、普通人沟通的原因和方法，接下来我想谈谈，我们和自己沟通时，我们应该怎么做呢？

   我想要谈两个方面，第一个方面，对自己来说，要能够领导好自己的大脑模块系统，将注意力更多的关注到事情上面去，真正的去了解问题，分析问题，解决问题，让事情和现状往更好的方面去发展；第二个方面，对别人来说，我们要能够多关注人多一点，因为这个世界上，你遇到了大部分人都是普通人，他们都是很难领导好自己的大脑模块系统，很难管理好自己的情绪，将更多的注意力投入到人这个角度上面去，这就对了，况且某些聪明人，也需要我们关注对方多一点，让自己更加的有成就感。

  因此，和我们自己沟通时，我们要关注事情多一点，和别人沟通，我们要关注人多一点，前段时间，我提到过这样的观点，就是当我们和对方沟通的时候，我们要将注意力投入到对方身上，想想对方的优点，关注的地方，自豪的地方，并让对方表达出来。

   总之，今天的文章和你分享了和不同层次沟通时沟通注意点，以及我的思考，期待能够给你带来一些启发。

  最后一句话和你分享，恰当沟通，就是你能不能更加当时的情况，将注意力投入到事情多一点，还是投入到人多一点。