什么是罢工请愿期间工资?

出处：按学科分类—政治、法律 企业管理出版社《工会工作手册》第337页（277字）

指职工在罢工和请愿期间的工资待遇。按照国家的有关规定，职工参加罢工或到其他地区请愿，在罢工和请愿期间，一律不发给工资。但是，因特殊原因，职工参加罢工请愿期间的工资可酌情发给，如：确因领导犯有严重错误而造成的职工罢工请愿，经省、直辖市、自治区人民政府查明属实并批准后，职工在此期间的工资可酌情发给；职工经过企业的行政领导批准同意，推选派出少数代表到上级机关反映情况和问题，提供建议时，在此期间的工资全部照发。我国原则上主张职工通过正常的组织渠道和法律途径来反映问题和解决问题，而不主张使用罢工请愿的形式。